Após receber denúncias de tripulantes, o Sindicato Nacional dos Aeronautas (SNA) entrou em contato com a Latam Airlines Brasil, solicitando esclarecimentos sobre o benefício de viagem para funcionários que sejam casados ou estejam em união estável entre si.
Segundo o SNA, o que acontece é que, quando um aeronauta encaminha ao departamento de recursos humanos o comprovante de casamento ou escritura pública de união estável, o seu companheiro, que é funcionário da Latam, perde o direito ao benefício de viagens e é cadastrado como beneficiário direto.
Além disso, a empresa faz a exclusão de outros dependentes diretos, como pai e mãe. O sindicato questionou o procedimento, pois entende que não faz sentido tirar o o ao benefício, sendo que, neste caso, ambos são empregados da Latam.
A empresa disse que vai analisar as demandas e solicitou prazo de até 15 dias para responder ao sindicato.
